Взяли бы Себя на работу ?

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Obozrevatel said:

Мотивация, это то, что я занимаюсь тем делом, которое люблю. 

это внутренняя мотивация.Я говорила о внешней.Мотивационные программы от руководства -чем больше работаешь,тем больше получаешь ; чем больше приносишь прибыли ,тем больше получаешь и т.д.

[+Konatus 6,837]

Из разряда где милиционеры сами себя задерживали 

Конечно я все успеваю, мы тут все уникальные работяги))

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Konatus said:

Из разряда где милиционеры сами себя задерживали 

Конечно я все успеваю, мы тут все уникальные работяги))

опять же одна я значит не успеваю когда на форуме зависаю) вот теперь у меня комплекс появился )) 

[+Obozrevatel 25,631]

12 minutes ago, Лента said:

согласитесь,каким бы человек профессионалом не был,незаменимым не был,зарплата же формируется из возможностей компании плюс есть рынок,который диктует условия.

То есть ,для примера ,ну нельзя секретарю (образно!) платить тысячу долларов если на рынке труда эта вакансия стоит от 200 до 500 долларов (образно опять же) 

Согласен. Но тут другая ситуация, которая сложилась из-за того что в головном офисе организации появилась новая команда, которая мало разбирается в специфике работы. Мои руководители делают всё возможное чтобы и зарплату поднять и ассистента мне дать. Да, они компенсируют мои требования за счёт премий, но это не то, что я хочу. И даже та зарплата, которую я хочу меньше, чем я заслуживаю. Как я выше писал, моего уровня специалиста у нас в стране точно нет. Сомневаюсь, что в соседних закавказских республиках они тоже есть. Но я хорошо понимаю как работает бюрократическая машина в любой крупной международной организации. И поэтому стараюсь входить в положение моих непосредственных руководителей.

Edited May 28, 2019 at 05:10 PM by Obozrevatel

[+gasiga 84,457]

9 minutes ago, Лента said:

где то прочла ,что ты специалист узкопрофильный.Что специалистов такого направления нет или мало в Азербайджане.

Так почему бы не диктовать условия руководству при таком раскладе?

или твое руководство голыми руками не взять ?) 

Иногда важен не результат, а процесс. И выгоднее брать работника не за три рубля, а привозить за миллион. Особенно если в конце миллион пойдет тебе, а платили за это несколько партнеров. Там диктуй не диктуй, всё равно 

Я конечно про абсолютно абстрактную ситуацию пишу. никогда с таким не встречался 

[+Obozrevatel 25,631]

5 minutes ago, Лента said:

это внутренняя мотивация.Я говорила о внешней.Мотивационные программы от руководства -чем больше работаешь,тем больше получаешь ; чем больше приносишь прибыли ,тем больше получаешь и т.д.

Я работаю не в компании, которая сама зарабатывает деньги. Я работаю в организации, которая тратит деньги налогоплатильщиков. Да, я делаю ту работу, которая мне нравится и которой бы я занимался бы для души в своё свободное время сам для себя. Если бы позволили. :) Внешняя мотивация, которую пытаются мне дать мои руководители, это постоянные премии. 

[+Лента Topic Author 1,941]

2 minutes ago, Obozrevatel said:

Мои руководители делают всё возможное чтобы и зарплату поднять и ассистента мне дать. Да, они компенсируют мои требования за счёт премий, но это не то, что я хочу. И даже та зарплата, которую я хочу меньше, чем я заслуживаю. Как я выше писал, моего уровня специалиста у нас в стране точно нет. Сомневаюсь, что в соседних закавказских республиках они тоже есть. Но я хорошо понимаю как работает бюрократическая машина в любой крупной международной организации. И поэтому стараюсь входить в положение моих непосредственных руководителей.

 

как говорит в таких случаях наш руководитель отдела продаж - научитесь убеждать руководство )))) 

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Obozrevatel said:

Я работаю не в компании, которая сама зарабатывает деньги. Я работаю в организации, которая тратит деньги налогоплатильщиков. 

наверное в этом и проблема..

компания которая сама зарабатывает и варится в своем соку заинтересована  в том,чтобы сотрудник был доволен и был привязан к ней (если он что то стОит ,конечно )

[+Obozrevatel 25,631]

Just now, Лента said:

 

как говорит в таких случаях наш руководитель отдела продаж - научитесь убеждать руководство )))) 

Этого не требуется. Они свою работу делают в этом направлении. Бороться с бюрократической машиной тяжело и требуется время.

[+Konatus 6,837]

10 minutes ago, Лента said:

опять же одна я значит не успеваю когда на форуме зависаю) вот теперь у меня комплекс появился )) 

Общайтесь с нами больше, приезжайте, приумножайте свои комплексы 

[+Лента Topic Author 1,941]

2 minutes ago, gasiga said:

Иногда важен не результат, а процесс. И выгоднее брать работника не за три рубля, а привозить за миллион. Особенно если в конце миллион пойдет тебе, а платили за это несколько партнеров. Там диктуй не диктуй, всё равно 

Я конечно про абсолютно абстрактную ситуацию пишу. никогда с таким не встречался 

))))

 

-----

в частной компании тоже такое возможно ? 

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Konatus said:

Общайтесь с нами больше, приезжайте, приумножайте свои комплексы 

бесплатно?)) 

[+Konatus 6,837]

1 minute ago, Лента said:

бесплатно?)) 

Комплексы- да)) А приезд уже придется ручку позолотить, претензии по ценам к Азалу, у нас ведь поймите какое дело, во всех отраслях по одному уникальному работнику на котором все держится, остальные все так... для панорамы, главное лицо посерьезнее 

[+gasiga 84,457]

17 minutes ago, Лента said:

да ,конечно,зарплата важная составляющая (иначе для чего мы работаем ?) Просто хотела выделить ,что вопрос темы был больше о наших профессиональных и человеческих  качествах.

Взяли бы вы себя на работу зная свои сильные и слабые стороны ? считаете ли себя хорошим работником..

в таком контексте хотела создать тему,но моя вина,не до конца развернула вопрос.

 

---

понятно что каждый сам себе будет платить очень хорошо))) кому как не себе.

Если меня правильно настроить, я выполняю работу кого угодно, когда угодно, сколько угодно. И з/п не имеет большого значения. Так и делал 10+ лет. 

Не могу много писать))) не приветствуется.))

[+Konatus 6,837]

Just now, gasiga said:

Не могу много писать))) не приветствуется.))

СОтрудники не дремлют))))

9 minutes ago, Лента said:

в частной компании тоже такое возможно ? 

У нас все невозможное становится возможным)) Жена директора банка может позволить себе то на что один район страны можно прокормить, это вам не Юкос отжать))

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Konatus said:

Комплексы- да)) 

неужели в этом мире есть еще что то бесплатное ?))

Quote

у нас ведь поймите какое дело, во всех отраслях по одному уникальному работнику на котором все держится, остальные все так... для панорамы, главное лицо посерьезнее 

))))) боюсь испортить такой эффектный пост своими комментариями ))) 

[+Konatus 6,837]

2 minutes ago, gasiga said:

Если меня правильно настроить

А если меня правильно настроить..... представь что будет))

[+Konatus 6,837]

Just now, Лента said:

неужели в этом мире есть еще что то бесплатное ?))

Посты на форумах))

 

Edited May 28, 2019 at 05:29 PM by Konatus

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, gasiga said:

Если меня правильно настроить, я выполняю работу кого угодно, когда угодно, сколько угодно. И з/п не имеет большого значения. Так и делал 10+ лет. 

 

а что значит "правильно настроить" ??

оценить в смысле  ??

 

а это ,пардон ,в у.е или доброе слово и кошке приятно мясяляси ?))

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Konatus said:

А если меня правильно настроить..... представь что будет))

да вы и без настройки ладный ))

[+gasiga 84,457]

1 minute ago, Лента said:

а что значит "правильно настроить" ??

оценить в смысле  ??

 

а это ,пардон ,в у.е или доброе слово и кошке приятно мясяляси ?))

Хочется работать с профессионалами. По плану. А приходится с барабанщиками. Спонтанно)))

[+gasiga 84,457]

4 minutes ago, Konatus said:

Посты на форумах))

 

Это ты так думаешь))

[+Konatus 6,837]

2 minutes ago, gasiga said:

Это ты так думаешь))

Каждый за своим приходит, оставим внутреннюю кухню другим)) 

5 minutes ago, Лента said:

да вы и без настройки ладный ))

Джааан)) 

[+Konatus 6,837]

6 minutes ago, gasiga said:

А приходится с барабанщиками.

СИВИ куда посылать?))

[+Лента Topic Author 1,941]

5 minutes ago, gasiga said:

Хочется работать с профессионалами. По плану. А приходится с барабанщиками. Спонтанно)))

значит аура важна ..

понятно.

[+Konatus 6,837]

Just now, Лента said:

значит аура важна ..

понятно.

Контору открываете?))

[+Лента Topic Author 1,941]

Just now, Konatus said:

Контору открываете?))

ага ) сотрудников оттуда буду выписывать ))) 

[+gasiga 84,457]

13 minutes ago, Konatus said:

СИВИ куда посылать?))

В ад)))

[+gasiga 84,457]

13 minutes ago, Лента said:

значит аура важна ..

понятно.

Нее. Буквально барабанщик. Не инженер даже)

[+Konatus 6,837]

1 minute ago, gasiga said:

В ад)))

Хммм... а все такие счастливые ходят)) это видать барабанщики))