Jump to content
Baku365.com

Тема о состоянии рынка труда в Азербайджане.


Recommended Posts

В данной теме хотелось бы вернуться к состоянию рынка труда в Азербайджане и его реалиях. Тема думая насущная и жизненная для немалой части форумчан и читающих форум посетителей. В целом состоянии рынка труда довольно таки удручающее. Во-первых, рынок труда - ощущает сотру нехватку квалифицированных и высококвалифицированных кадров во всех сферах. Во-вторых, рынок труда перенасыщен номинально дипломированными специалистами, которые не обладают никакими базовыми теоретическими знаниями в своей сфере, после завышения учёбы в вузах и имея на руках степени бакалавра или даже магистра. Другой проблемой - является протекционизм по принципу трайбализма или личной верности, для быстрого подъёма по карьерной лестнице всяких алчных дармоедов, аморальных подлецов и подзаборной шпаны с очень низкими моральными качествами. Отдельной острой проблемой - является крайни низкий уровень самих HR-кадров, которые в своей основной массе оказались на своей позиции кадровиков по принципу личного знакомства или по какому-то недоразумению... Налицо также довольно низкий уровень легальных зарплат и широкое распространение "системы конвертов" и серых схем, которые позволяют горе-работодателям, - уходить от налоговых и пенсионных отчислений, стабильно гарантируя низкую пенсию и нищую старость своим сотрудникам. Что скажите по теме уважаемые форумчане? 

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

  • Replies 82
  • Created
  • Last Reply

Top Posters In This Topic

Была же такая тема(чуть с другим названием).. от самого автора. И я там был, отписывался... 

Дежавю.

Link to comment
Share on other sites

12 minutes ago, Shimon Friedman. said:

конвертов

Это давно уже не практикуется 

Link to comment
Share on other sites

По сути всё так - как вы описали. Добавлю только что, до девальваций - вакансий  было больше, чем сейчас. (да и  в целом положение дел - было менее удручающим.) Малый бизнес сильнее всего пострадал.

Link to comment
Share on other sites

1 минуту назад, Glock сказал:

Была же такая тема(чуть с другим названием).. от самого автора. И я там был, отписывался... 

Дежавю.

Да, была кстати. Всё правильно! Но та тема быстро заглохла, из-за частых оффтопов и бессмысленных провокаций... Вот и решил реабилитировать, ибо тогда в массе конструктивной дискуссии по заданному формату обсуждаемой темы - не получилось.

Link to comment
Share on other sites

По долгу службы, приходилось на протяжении многих лет участвовать в наборе персонала, собеседовать и т.п. Увы, из года в год уровень кандидатов падал, найти идеального кандидата - выпускника было большим везением.

Скажу непопулярную вещь, но русскоязычные кандидаты были более грамотными, на моей памяти только один азербайджаноязычный меня подкупил своими знаниями да и то оказалось что чувак отучился за границей.

  • Like 2
Link to comment
Share on other sites

1 минуту назад, Baku2018 сказал:

Это давно уже не практикуется 

В среднеоплачиваемых позициях с з/п 2000-3000 AZN - всё ещё практикуется. 

Link to comment
Share on other sites

2 минуты назад, Rust programming language сказал:

По сути всё так - как вы описали. Добавлю только что, до девальваций - вакансий  было больше, чем сейчас. (да и  в целом положение дел - было менее удручающим.) Малый бизнес сильнее всего пострадал.

Да, всё верно! С 2015 года идёт сильное ухудшение социально-экономического положения дел в стране и количество вакансий на рынке труда всё меньше и меньше.

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

1 минуту назад, Poor Yorick сказал:

По долгу службы, приходилось на протяжении многих лет участвовать в наборе персонала, собеседовать и т.п. Увы, из года в год уровень кандидатов падал, найти идеального кандидата - выпускника было большим везением.

Скажу непопулярную вещь, но русскоязычные кандидаты были более грамотными, на моей памяти только один азербайджаноязычный меня подкупил своими знаниями да и то оказалось что чувак отучился за границей.

Сейчас ситуация одинаково удручающая и с лицами получившими обучение на русском и с теми кто обучался на азербайджанском. 

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

1 minute ago, Shimon Friedman. said:

В среднеоплачиваемых позициях с з/п 2000-3000 AZN - всё ещё практикуется. 

Мало кто новичкам дает такую зарплату 

Все начинается с пресловутых вбитых кем то в систему 300-500 азн, 

Link to comment
Share on other sites

Только что, Baku2018 сказал:

Мало кто новичкам дает такую зарплату 

Все начинается с пресловутых вбитых кем то в систему 300-500 азн, 

А этого никто не вбивал. Первоначальную зарплату формирует уровень экономической ситуации в стране и стоимость цены только интегрирующегося кадра на рынок труда. 

  • Like 2
Link to comment
Share on other sites

Все от того что у нас слишком много вузов учитывая и рынок труда и ситуации в бизнесе и то что наши дипломы в других странах - туалетная бумага. Все кому не лень проучили дипломы и считают что должны начинать с белых воротничков 

и это диаметрально противоположно с ситуацией трудоустройства

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

Just now, Shimon Friedman. said:

Сейчас ситуация одинаково удручающая и с лицами получившими обучение на русском и с теми кто обучался на азербайджанском. 

Я не говорю о знаниях, об этом и не мечтал, я говорю о заинтересованности и базовых знаниях которые позволяли человеку в процессе работы развиваться.

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

2 minutes ago, Shimon Friedman. said:

А этого никто не вбивал. Первоначальную зарплату формирует уровень экономической ситуации в стране и стоимость цены только интегрирующегося кадра на рынок труда. 

Интересно, будет ли правительство внедрять по примеру Украины и РФ минимальный уровень оплаты труда? И как это скажется на рынке труда?

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

2 minutes ago, Shimon Friedman. said:

формирует

Тогда как объяснить то что бухгалтер на гос работе получает 500 азн и тот же бухгалтер после работы выполняет услуги для фирмы за 2000.

у нас зарплата формируется от балды))

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

2 minutes ago, Shimon Friedman. said:

А этого никто не вбивал. Первоначальную зарплату формирует уровень экономической ситуации в стране и стоимость цены только интегрирующегося кадра на рынок труда. 

Конечно тут можно поднять вопрос  - откуда такая смешная цифра в нефтяной стране. Но боюсь тема уйдёт не туда )

Link to comment
Share on other sites

Just now, Poor Yorick said:

Интересно, будет ли правительство внедрять по примеру Украины и РФ минимальный уровень оплаты труда? И как это скажется на рынке труда?

200 азн наша минималка

Link to comment
Share on other sites

2 minutes ago, Baku2018 said:

Все от того что у нас слишком много вузов учитывая и рынок труда и ситуации в бизнесе и то что наши дипломы в других странах - туалетная бумага. Все кому не лень проучили дипломы и считают что должны начинать с белых воротничков 

и это диаметрально противоположно с ситуацией трудоустройства

Для любого работодателя диплом это не показатель и кусок бумаги которому не уделяют и пару секунд времени на изучение 🙂 Что бы определить ценность диплома достаточно задать один вопрос "Какая тема дипломной работы?" и от этого ответа ясно, перед вами липовый выпускник или с некоторым потенциалом.

  • Like 3
Link to comment
Share on other sites

3 minutes ago, Rust programming language said:

Конечно тут можно поднять вопрос  - откуда такая смешная цифра в нефтяной стране. Но боюсь тема уйдёт не туда )

Почему смешная? Зарплата формируется от рынка труда если туда не вмешивается правительство с минимальным порогом.

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

5 minutes ago, Baku2018 said:

Тогда как объяснить то что бухгалтер на гос работе получает 500 азн и тот же бухгалтер после работы выполняет услуги для фирмы за 2000.

у нас зарплата формируется от балды))

Так никто же не заставляет на 500 работать, пусть идет на 2000.

Link to comment
Share on other sites

В своей сфере тоже приходилось проводить собеседование, отбор соискателей. В Москве проблема с несовпадением  квалификации с желаниями  кандидаток. Девочек 18-25 лет вообще в кино показывать можно. Самое тяжелое для меня было не рассмеяться. 

  • Like 1
  • Haha 1
Link to comment
Share on other sites

4 minutes ago, Baku2018 said:

200 азн наша минималка

Это точно? Т.е. есть закон по которому меньше платить не позволяется? 

А какой прожиточный минимум?

Link to comment
Share on other sites

8 минут назад, Poor Yorick сказал:

Интересно, будет ли правительство внедрять по примеру Украины и РФ минимальный уровень оплаты труда? И как это скажется на рынке труда?

Думаю, да. 

Link to comment
Share on other sites

8 минут назад, Rust programming language сказал:

Конечно тут можно поднять вопрос  - откуда такая смешная цифра в нефтяной стране. Но боюсь тема уйдёт не туда )

Нефти мало просто на такое количество населения. Говорю серьёзно. Каким бы вороватым не было правительство, но с 2006 по 2014-е года, когда был период нефтяного бума уровень благосостояния населения реально рос соразмерно поступлению нефтяных доходов в казну от экспорта нефти из АЧГ. Вспомните 1991-2004 года, когда экспорт нефти был минимален, а его цена на мировых рынках довольно низкой. Тогда население Азербайджана - жило в страшнейшей нищете и из страны в РФ, Украину или Турцию мигрировал на ПМЖ или на трудовые заработки чуть ли не каждый второй. 

Link to comment
Share on other sites

6 минут назад, Облигация сказал:

В своей сфере тоже приходилось проводить собеседование, отбор соискателей. В Москве проблема с несовпадением  квалификации с желаниями  кандидаток. Девочек 18-25 лет вообще в кино показывать можно. Самое тяжелое для меня было не рассмеяться. 

Брали их на позицию продавщиц или другие позиции? Требовали больше зарплаты, чем того допускал их опыт и квалификация? 

Link to comment
Share on other sites

13 минут назад, Baku2018 сказал:

Тогда как объяснить то что бухгалтер на гос работе получает 500 азн и тот же бухгалтер после работы выполняет услуги для фирмы за 2000.

у нас зарплата формируется от балды))

Объяснить это можно легко! Значит этому бухгалтеру по каким-то неведомым нам с вами рациональным причинам выгодней работать на госработе за 500AZN и подрабатывать на заказах за 2000AZN. Но логики тут - честно говоря никакой. Ибо смысл трудится на изначально низкооплачиваемой работе в госсекторе, если можно легально найти высокооплачиваемую в частном секторе?

Link to comment
Share on other sites

8 minutes ago, Poor Yorick said:

Так никто же не заставляет на 500 работать, пусть идет на 2000.

Совковые понятия «постоянной» работы так как гос работа а фирму могут и накрыть через пару сесяцев/лет

Link to comment
Share on other sites

10 минут назад, Poor Yorick сказал:

Так никто же не заставляет на 500 работать, пусть идет на 2000.

Об этом и речь!

Link to comment
Share on other sites

Только что, Baku2018 сказал:

Совковые понятия «постоянной» работы так как гос работа а фирму могут и накрыть через пару сесяцев/лет

А в нормальную фирму, которую быстро не закроют устроится не судьба?

  • Haha 1
Link to comment
Share on other sites

9 minutes ago, Poor Yorick said:

Это точно? Т.е. есть закон по которому меньше платить не позволяется? 

А какой прожиточный минимум?

Да это точно

пм - 170

  • Like 1
Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

 Share


×
×
  • Create New...